29.03.05 RTL konnte sich mit «Herr der Ringe» schon erholen - Gestern lief es auch wieder rund. » mehr
28.03.05 Mit der Komödie «Charlie und Louise - Das doppelte Lottchen» konnte kabel eins am Ostersonntag gute Quoten einfahren. » mehr
28.03.05 Doch auch die öffentlich-rechtlichen Sender ARD und ZDF konnten am Ostersonntag beim Publikum punkten. » mehr
27.03.05 Am Karsamstag erzielte der Kölner Privatsender meist nur einstellige Marktanteile. » mehr
26.03.05 Die Free-TV-Premiere von «Rush Hour 2» erreichte mehr als zwanzig Prozent Marktanteil in der Zielgruppe. » mehr
25.03.05 Mehr als 2,6 Millionen Bundesbürger entschieden sich am Donnerstag für den Katastrophenfilm. » mehr
24.03.05 Das TV-Melodram im Ersten wollten am Mittwoch nur 3,5 Millionen Bundesbürger sehen. » mehr
23.03.05 «Eine Frage der Ehre» erzielt mit 11,0 Prozent einen Top-Marktanteil bei den jungen Zuschauern. » mehr
20.03.05 Im Vergleich zur letzten Ausgabe im Februar musste «Wetten, dass..?» allerdings Federn lassen. » mehr
19.03.05 «Lebe und denke nicht an morgen» musste im Vergleich zum ersten Bollywood-Film im November allerdings Zuschauerverluste hinnehmen. » mehr
18.03.05 Am Donnerstag lag die Komödie «Popp dich schlank!» deutlich über dem Schnitt des Senders. » mehr
16.03.05 «Das stachelige Kindermädchen» sorgte am Abend für gute Werte bei Kabel 1. Auch Abenteuer Leben» erfolgreich. » mehr
16.03.05 Insgesamt sahen mehr als 3,5 Millionen Zuschauer die Sat.1-Komödie am Dienstagabend. » mehr
15.03.05 Den Politthriller mit Heino Ferch und Nadja Uhl sahen am Montagabend mehr als sechs Millionen Zuschauer. » mehr
14.03.05 Mehr als sieben Millionen Menschen sahen am Sonntagabend «Spider-Man» und machten den Film zur klaren Nummer eins in der Zielgruppe. » mehr
Ausbildung Kauffrau/ Kaufmann (w/m/d) für audiovisuelle Medien
Mediengestalter Digital & Print / Redakteur (m/w/d)
Praktikant im Bereich Redaktion in unserem Format "Shopping Queen" (m/w/d)
Mediengestalter Bild & Ton / 2nd Broadcast Operator (m/w/d)
Senior Video Producer/ 1st TV Operator (m/w/d)